さくらコラム　Vol.53column-vol-53

　2022年に一部病棟で開始した固定チームナーシングを2026年1月より、一般病棟すべてで開始しました。半年以上、経過したこともあり、プロジェクトチームとして看護職員の困りごとに応えるために何が出来るだろうかと考えました。そこで、アンケート結果等から抽出された内容について、チームとして考えたこと、検討したことなどを中心に看護職員に伝えようということになりました。
　このような場合、院内でよく行われる方法は、研修スタイルや紙面や院内ネットワークシステムを利用したポスターなどの提示です。しかし、対面式の研修では参加人数が限られますし、提示では同様のものも多く、埋もれてしまいそうだと考えました。
　そこで、いつもの「むちゃぶり」で動画撮影をすることにしました。これを10月の終わりから配信しています。視聴した皆さんの反応が楽しみ？気がかり？です。でも、プロジェクトチームのメンバーは、楽しそうに取り組んでくれました。